«Δήμος και κυβέρνηση, χέρι-χέρι, όχι μόνο δεν καλύπτουν τα τεράστια κενά σε υπηρεσίες που δουλεύουν αποκλειστικά με συμβασιούχους, αλλά μειώνουν και το προσωπικό σε βάθος 5ετίας», σημειώνει ο Σύλλογος, προσθέτοντας πως συρρικνώνεται περαιτέρω και η υπηρεσία καθαριότητας, οδηγώντας στην ιδιωτικοποίηση των βιοαποβλήτων και των ογκωδών, όπως και οποιουδήποτε νέου σταδίου επεξεργασίας απορριμμάτων, που πληρώνουν οι δημότες μέσω των ανταποδοτικών τελών.
Σε άλλη ανακοίνωση, ο Σύλλογος κάνει ειδική αναφορά στους συμβασιούχους των παιδικών σταθμών και κοινωνικών δομών, που λειτουργούν με προσωπικό μέσω του ΕΣΠΑ, σημειώνοντας πως στο νέο Οργανόγραμμα δεν προβλέπεται η δημιουργία κενών οργανικών θέσεων για τους ήδη εργαζόμενους με συμβάσεις παρά τη λήξη του προγράμματος το 2027.
Ακόμη τονίζει πως στο νέο Οργανόγραμμα ο συγχωνεύονται τα 16 Τμήματα παιδικών σταθμών σε ένα Τμήμα με 160 εργαζόμενους δημιουργώντας χαοτικές συνθήκες και ταυτόχρονα ανοίγοντας τον δρόμο για μετακινήσεις εργαζομένων από τον έναν σταθμό στον άλλον.
«Αντί ο νέος οργανισμός να ενισχύσει την προσχολική αγωγή, γιατί οι ανάγκες στην πόλη είναι αυξημένες (όπως αποδεικνύει η συνεχής δημιουργία νέων ιδιωτικών παιδικών), αντί να δημιουργηθούν νέα τμήματα και νέες δομές όπως ζητούν οι εργαζόμενοι και το γονεϊκό κίνημα, ο Δήμος Ιωαννιτών συγχωνεύει τις διοικητικές δομές, σε μια αντιπαιδαγωγική και αντεργατική οικονομία κλίμακας», σημειώνει χαρακτηριστικά ο Σύλλογος, επισημαίνοντας πως θα λάβει κάθε μέτρο για την προστασία των δικαιωμάτων των παιδιών για ποιοτική προσχολική αγωγή, αλλά και των δικαιωμάτων των εργαζόμενων για μόνιμη και σταθερή δουλειά.
«Στην πράξη η δημοτική αρχή Ιωαννίνων, δείχνει από σήμερα την πόρτα της εξόδου στους συμβασιούχους, καθώς το επιχείρημα “δεν μας επιτρέπει ο προϋπολογισμός” που επικαλείται σήμερα για να μην δημιουργήσει κενές οργανικές θέσεις είναι το ίδιο επιχείρημα που θα χρησιμοποιήσει με τη λήξη του προγράμματος για να μην ανανεώσει τις συμβάσεις. Οι απολύσεις των εκατοντάδων συμβασιούχων θα δημιουργήσουν τεράστια κενά στις ήδη υποστελεχωμένες δομές, αρκετές από τις οποίες αναγκαστικά θα κλείσουν χωρίς τους συμβασιούχους», τονίζει ο Σύλλογος, που πρόκειται να παρέμβει στη συζήτηση για τον νέο ΟΕΥ στη συνεδρίαση του δημοτικού συμβουλίου.
Αντιδράσεις εργαζομένων στον νέο Οργανισμό Εσωτερικής Υπηρεσίας
Την αντίθεσή του στον προτεινόμενο από τη δημοτική αρχή Ιωαννίνων Οργανισμό Εσωτερικής Υπηρεσίας, που συζητείται στη συνεδρίαση της Δημοτικής Επιτροπής την Παρασκευή, εκφράζει ο Σύλλογος Εργαζομένων ΟΤΑ Νομού Ιωαννίνων, υποστηρίζοντας πως σε βάθος 5ετίας, οι οργανικές θέσεις θα είναι λιγότερες κατά τρεις σε σχέση με τις υφιστάμενες, ενώ δεν προβλέπεται η δημιουργία οργανικών θέσεων για τους εν ενεργεία συμβασιούχους και για τους εργαζόμενους με προσωρινές διαταγές.
