Για πέμπτη συνεχόμενη χρονιά θα εφαρμόσει η Terracom το μοντέλο της τετραήμερης εργασίας κατά τους θερινούς μήνες, διατηρώντας αμετάβλητες τις αποδοχές και τα εργασιακά δικαιώματα των εργαζομένων της.
Η εφαρμογή του μέτρου αφορά και φέτος τους μήνες Ιούνιο και Ιούλιο, με την εταιρεία να επισημαίνει ότι στόχος είναι η ενίσχυση της ισορροπίας μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής.
Όπως δήλωσε ο διευθύνων σύμβουλος της εταιρείας Δημήτρης Ζαχαράκης, η εμπειρία των προηγούμενων ετών έχει δείξει ότι η επένδυση στους εργαζόμενους συμβάλλει θετικά στην παραγωγικότητα, τη συνεργασία και την ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών. Παράλληλα, σημείωσε ότι η τετραήμερη εργασία συνδυάζεται με το ευέλικτο υβριδικό μοντέλο εργασίας που εφαρμόζει η εταιρεία.
Σύμφωνα με την Terracom, η τετραήμερη εργασία εντάσσεται σε ένα ευρύτερο πλαίσιο παροχών προς το προσωπικό, το οποίο περιλαμβάνει, μεταξύ άλλων, ιδιωτική ασφάλιση υγείας και διατακτικές σίτισης.
Η εταιρεία, με έδρα τα Ιωάννινα, δραστηριοποιείται στον τομέα της ανάπτυξης συστημάτων ασφαλείας και διαχείρισης εργαζομένων, διαθέτοντας παρουσία σε περισσότερες από 90 χώρες και εξυπηρετώντας περισσότερους από 1.300 πελάτες.
